Znaleziono ponad 1000 wpisów pasujących do wyszukiwanego hasła "ASK"
Jeżeli nie odnalazłeś interesujących Cię wpisów załóż nowy temat
Powiadamiaj mnie o nowych wpisach
autor
31.12.1969 (49 lat temu)
Serdecznie nie pozdrawiam zadufanej i wrednej ASKi brygadzistki ze zmiany c powiem ci dziewczyno weź się do roboty a nie kręcisz się jak gówno w przereblu po hali i szukasz żeby na kogoś mordę wydrzeć.To ze kudly przefarbowalas nic ci to nie dalo i przestań dupe zawracać facetom
użytkownik
31.12.1969 (49 lat temu)
W Avenie 5 pracowała moja dziewczyna i dzięki Bogu znalazła inną pracę. Mobing i klika Olka , Kamila , Kaśka , Aśka nie daj Boże wpaść im w ręce. Bez środków uspakających nie można tam pracować chyba że jest się z ich klanu. Stare ściemniary . Może by właścicielka zainteresowała się tymi osobami i dlaczego większość dziewczyn w tym i moja nie wytrzymały okresu próbnego . Nie chcę Pani sugerować ale moim zdaniem te dziewczyny powinny być rozdzielone po różnych aptekach wtedy uzdrowi się atmosfera w Pani aptece Avena 5. Pozdrawiam Jan Węgrzynowski.
użytkownik
31.12.1969 (49 lat temu)
Może mi ktoś powiedzieć dlaczego panie grupowe Elwira, Gośka, Aśka i ta pożal się Boże pani technik kontroli Małgosia zawsze na drugiej zmianie godzinami zaznaczam godzinami przesiadują na stołówce piją kawkę, jedzą ciastka i dyskutują. Co to dodatkowa przerwa? Innym pracownikom którzy naprawdę ciężko pracują też przydałaby się taka przerwa. Może w końcu ktoś się zajmie tymi paniami bo ponoszą się bardzo.
użytkownik
31.12.1969 (49 lat temu)
Tak na marginesie... W sieci nie ma ludzi anonimowych więc tu nikt nie odkrył ameryki....:) A to że ktoś ma głębokie gardło czy ciasną małą.. to chyba nic złego... raczej dobrze.. W końcu włosi takie kobiety lubią .... panie z administracji to doskonale wiedzą..:)
użytkownik
31.12.1969 (49 lat temu)
A to z tą dodatkową przerwą pań grupowych Gośki, Aśki, Elwiry i Gośki Machuli to prawda. Ta sytuacja powtarza się nagminie i trwa już bardzo długo. Nikt nie reaguje. My nie możemy nawet kawy sobie zrobić w trakcie pracy tylko na przerwie a one godzinami tam siedzą.
użytkownik
31.12.1969 (49 lat temu)
Kasiu Waluś..... I tak się robi karierę... przez lizanie ...;) oj... :) oj...:) :)
użytkownik
31.12.1969 (49 lat temu)
Byłam liderem... I co mogę powiedzieć..żaden stres... za nic tak naprawdę nie jest się odpowiedzialnym jeśli się ma dobrą ekipę... problem w tym że trzeba biegać za marne pieniądze ..2100 zł na rękę... kabaret...:)
tyle lider zarania...i temu się osoby zwalniają.. nie przez stres bo nie ma się czym stresować... tylko za tą kasę...
tyle lider zarania...i temu się osoby zwalniają.. nie przez stres bo nie ma się czym stresować... tylko za tą kasę...
użytkownik
10 sty (miesiąc temu)
Odradzam, byłam tam przez 4 m-ce na linii manualnej, zero szkolenia, linia zapierdziela a Ty sobie radź, zasypie Cię to pretensje, skręcaj te pierdzielone miniśrubki w rękawiczkach! Odradzam szczerze.
użytkownik
7 sty (miesiąc temu)
Mógłby ktoś podzielić się opinią o zarobkach i o panującej atmosferze w zakładzie? Warto się przyjąć?
użytkownik
2 sty (miesiąc temu)
Wystarczy usiąść na internecie i sobie popatrzeć za lepiej płatną praca bo jest tego sporo ale pewnie najlepiej to wszystko pod nos podłożyć.
użytkownik
2 sty (miesiąc temu)
A może pani podać nazwę firmy gdzie tak dobrze płacą?
użytkownik
1 sty (miesiąc temu)
Osoby które wiedziały ze chce zmienić pracę, najpierw zazdroscily a potem odradzaly, argumentując ze nigdzie nie ma lepiej,wszędzie tak samo, a tu w ASK juz przywykly, wiedzą czego mogą się spodziewać itd... i nie widziały siebie nigdzie indziej. To największa bzdura, głupota i brak poczucia własnej wartości.
użytkownik
1 sty (miesiąc temu)
Bo ludzie boją się zmian. A powinni wszystko postawić na jedną kartę. ASK to dno które samo się pogłębia. Wolałbym siedzieć w domu i szukać pracy niż pracować w tej firmie.
użytkownik
1 sty (miesiąc temu)
Jestem od kilku lat,na szczęście, już byłym pracownikiem, ale przepracowałam tam 13 lat. To były czasy "początkow" ASK. Rygor i terror, tak mogę nazwać klimat w jakim pracowałam, bo mobbing to brzmi zbyt pięknie.Pewnie jeszcze są osoby,które pamiętają, jak ustawialismy się przed pracą w dwuszeregu,gdzie na początku stał nasz pan i władca,Roberto,który wydzieral gębę, bo nie trzymalismy prostej lini.To były czasy, w których żeby się dostać do pracy,również ASK, trzeba było mieć plecy lub dać kopertę, którą ja wreczylam gościowi, zajmujacemu się wtedy przyjeciami. Zarobki były zawsze najniższe, i to się tam nigdy nie zmieni Nie ludźcie się!Jak tylko zmieniła się koniunktura, zaczęły otwierać się drzwi do innych zakładów, zaczęłam szukać lepszej, lepiej płatnej pracy i z silnymi związkami zawodowymi . Byłam na kilku rozmowach,oglądałam zakłady od "środka", mając już taką możliwość.Wybrałam zakład w którym pracuje do dziś i to był strzał w dziesiątkę. Po pierwszej wypłacie, wtedy 2950,gdzie w ASK to było 1370,sobie "usiadlam"...Do tego wczasy pod grusze,bony,premie,paczki,bilety do teatru i kina.Dziwię się moi drodzy, że w czasach, kiedy to pracownik stawia warunki,tak kurczowo trzymacie się tego zakładu. Pozdrawiam osoby z tamtych lat,które być może nadal pracują. Czas na zmiany...
użytkownik
30.12.2018 (miesiąc temu)
Jeszcze trochę i wymarzone podwyżki ????
użytkownik
użytkownik
24.12.2018 (miesiąc temu)
2700-2800 to minimum żeby wyżyć samemu w tych czasach. Opłacić mieszkanie opłacić rachunki , nie mówię już o jedzeniu czy innych rzeczach które są potrzebne. Niestety w ASK poland, bardzo stabilnej firmie ( hahaha) zarobisz te 2000-2200 zł. I co teraz panie i panowie?
Ci co mają trochę rozumu to uciekają zmieniają na lepszą płatną pracę, a reszta karaluchow będzie je bać do śmierci za 2 koła i żyć z mamusia :) powodzenia naiwni ludzie.
Ci co mają trochę rozumu to uciekają zmieniają na lepszą płatną pracę, a reszta karaluchow będzie je bać do śmierci za 2 koła i żyć z mamusia :) powodzenia naiwni ludzie.
użytkownik
21.12.2018 (miesiąc temu)
Kochana może i ktoś nie umie pracować u Ciebie na linii ale ty na pewno nie umiesz poprawnie pisać : - ) cytuje : "Kochana jak się nie umie pracować i przestrzegać zasad wg których się trzeba pracować" ha ha ha
użytkownik
18.12.2018 (miesiąc temu)
Kochana jak się nie umie pracować i przestrzegać zasad wg których się trzeba pracować żeby z linii nie schodziły buble (wystarczy schować telefon) to tak jest.
Ale jest takie przysłowie, że kijowej baletnicy to nawet rombek w spódnicy przeszkadza, więc może lepiej niech się ta twoja koleżanka zastanowi czy przyszła do pracy czy posiedzieć na fb........
A jeśli praca i płaca nie odpowiada to zawsze można się zwolnić albo zapraszam do biedronki czy innego molocha............. Tam to dopiero się zapierda.., że pot po xxxxxxx się leje i nawet nie ma kiedy iść na przerwę żeby coś zjeść. Może trochę lepsza kasa ale życzę powodzenia!!!!!!!
Ale jest takie przysłowie, że kijowej baletnicy to nawet rombek w spódnicy przeszkadza, więc może lepiej niech się ta twoja koleżanka zastanowi czy przyszła do pracy czy posiedzieć na fb........
A jeśli praca i płaca nie odpowiada to zawsze można się zwolnić albo zapraszam do biedronki czy innego molocha............. Tam to dopiero się zapierda.., że pot po xxxxxxx się leje i nawet nie ma kiedy iść na przerwę żeby coś zjeść. Może trochę lepsza kasa ale życzę powodzenia!!!!!!!
użytkownik
17.12.2018 (miesiąc temu)
Zarobki na koniec roku masakra 2000zl bo uwalaja premie nie mowiac ze zmienily sie przepisy. Od nowego roku szukamy roboty bo to chore co robia. Kierownictwo ma nas w xxxxxxx klamia faworyzuja innych a innym kaza sie bujac.
Jeżeli nie odnalazłeś interesujących Cię wpisów dla hasła "ASK"
załóż nowy temat
załóż nowy temat
Edycja / zgłoszenie nadużycia dotyczące wpisu nr
Wczytywanie danych...
-
Jeśli chcesz zmienić lub usunąć treść komentarza który sam dodałeś - podaj kod zgłoszenia który otrzymałeś na swój adres e-mail w chwili dodania komentarza a następnie przejdź do edycji wpisu:
-
Jeśli nie pamiętasz/nie znasz swojego kodu zgłoszenia, a chcesz zmienić lub usunąć treść komentarza skorzystaj z poniżej przestawionej opcji:
Jeśli chcesz usunąć komentarz który wybrałeś uzupełnij swoje dane zgłaszającego, a następnie dokonaj opłaty administracyjnej w wysokości 200,00 zł za usunięcie wybranego komentarza.
* Serwis gwarantuje poufność poniżej udostępnianych danych
WYCIĄG Z REGULAMINU
- Operator nie przyjmuje i nie realizuje reklamacji oraz zgłoszeń w zakresie warstwy merytorycznej wystawianych Opinii.
- Reklamacje w sprawach związanych z dodawanymi Opiniami wyłącznie w zakresie ujawnienia w nich słów oraz treści posiadających charakter szykanujący, dyskryminujący, wzywających do nienawiści rasowej, wyznaniowej lub etnicznej, faszystowskich, pornograficznych, powszechnie uznane za wulgarne lub propagujące przemoc, reklamy, cenniki, ogłoszenia, oferty mogą być kierowane do Operatora za pośrednictwem formularza reklamacyjnego Serwisu dostępnego poniżej pod nazwą „ocenzuruj treści”.
- Osoba zgłaszająca wniosek „ocenzuruj treści” obowiązana jest do prawidłowego wypełnienia formularza reklamacyjnego, o którym mowa w powyższym punkcie, w szczególności poprzez wskazanie powodu zgłoszenia reklamacji, wykazanie zasadności reklamacji, podanie danych identyfikujących osobę zgłaszającą reklamację, w tym w szczególności imienia i nazwiska, adresu e-mail, numeru telefonu, podanie danych identyfikujących Opinię, której dotyczy reklamacja, a także konkretnego uzasadnienia związanego ze składaną reklamacją.
- Reklamacje rozpatrywane są przez Operatora w kolejności otrzymywanych zgłoszeń, w terminie 90 dni od daty otrzymania kompletnego zgłoszenia przez Operatora, pod warunkiem prawidłowego wypełnienia formularza reklamacyjnego przez zgłaszającego reklamację.
- Operator zastrzega, że zgłoszenia niekompletne, niezgodne z niniejszym wyciągu z regulaminu, zawierające nieprawidłowe lub nieprawdziwe informacje zostaną automatycznie usunięte z kolejki oczekujących na rozpatrzenie, bez dalszej ich weryfikacji oraz bez udzielenia odpowiedzi.
- Reklamacje zgłaszane w innym zakresie oraz innej formie niż wskazana w niniejszym paragrafie są automatycznie usuwane z systemu i nie są przekazywane i rozpatrzenia przez Operatora.
- Formularz ocenzuruj treści
Edycja / zgłoszenie nadużycia dotyczące wpisu nr
- Operator nie przyjmuje i nie realizuje reklamacji oraz zgłoszeń w zakresie warstwy merytorycznej wystawianych Opinii.
- Reklamacje w sprawach związanych z dodawanymi Opiniami wyłącznie w zakresie ujawnienia w nich słów oraz treści posiadających charakter szykanujący, dyskryminujący, wzywających do nienawiści rasowej, wyznaniowej lub etnicznej, faszystowskich, pornograficznych, powszechnie uznane za wulgarne lub propagujące przemoc, reklamy, cenniki, ogłoszenia, oferty mogą być kierowane do Operatora za pośrednictwem formularza reklamacyjnego Serwisu dostępnego poniżej pod nazwą „ocenzuruj treści”.
- Osoba zgłaszająca wniosek „ocenzuruj treści” obowiązana jest do prawidłowego wypełnienia formularza reklamacyjnego, o którym mowa w powyższym punkcie, w szczególności poprzez wskazanie powodu zgłoszenia reklamacji, wykazanie zasadności reklamacji, podanie danych identyfikujących osobę zgłaszającą reklamację, w tym w szczególności imienia i nazwiska, adresu e-mail, numeru telefonu, podanie danych identyfikujących Opinię, której dotyczy reklamacja, a także konkretnego uzasadnienia związanego ze składaną reklamacją.
- Reklamacje rozpatrywane są przez Operatora w kolejności otrzymywanych zgłoszeń, w terminie 90 dni od daty otrzymania kompletnego zgłoszenia przez Operatora, pod warunkiem prawidłowego wypełnienia formularza reklamacyjnego przez zgłaszającego reklamację.
- Operator zastrzega, że zgłoszenia niekompletne, niezgodne z niniejszym wyciągu z regulaminu, zawierające nieprawidłowe lub nieprawdziwe informacje zostaną automatycznie usunięte z kolejki oczekujących na rozpatrzenie, bez dalszej ich weryfikacji oraz bez udzielenia odpowiedzi.
- Reklamacje zgłaszane w innym zakresie oraz innej formie niż wskazana w niniejszym paragrafie są automatycznie usuwane z systemu i nie są przekazywane i rozpatrzenia przez Operatora.
- Formularz ocenzuruj treści